Een van de belangrijkste vaardigheden in je leven en binnen persoonlijk leiderschap is het stellen van goede vragen. Stel je jezelf een onduidelijke vraag of weinig inspirerende vraag dan is de kans ook groot dat je een antwoord krijgt waar je niet veel mee kunt of weinig inspiratie. Goede krachtige vragen leiden tot oplossingen en het ervaren van meer inspiratie, geluk, enthousiasme, trots, dankbaarheid of liefde.
De kunst is om je te richten op de oplossing, datgene wat je wilt bereiken. De valkuil van mensen is om zich te focussen op wat ze niet willen in plaats van wat wel. Als je jezelf goede vragen stelt én blijft doorvragen totdat dit een concreet antwoord oplevert, kan je de meeste problemen oplossen.
Je wilt vaker naar de sportschool, alleen je gaat niet. Je hebt het gevoel dat je ergens onzeker over bent. De kunst is om door te vragen bij jezelf: Waar ben ik onzeker over? Wat is het ergste dat er kan gebeuren? Waar komen die gevoelens vandaan? Zijn het feiten of gedachten? In hoeverre zijn het werkelijke zaken die mij belemmeren? Wat zou er moeten gebeuren om niet meer onzeker te zijn? Welke actie kan ik ondernemen? Of wat kan ik doen zodat ik het zelfs leuk ga vinden?